有外贸团队激励管理经验，
1、协助公司建立全面的销售战略；
2、制定组织实施完整的销售方案；
3、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；
4、管理销售人员，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍；
任职资格：
1、大专及以上学历，英语6级或以上，管理类或销售类专业；
2、熟悉外贸和订单管理流程，具备相关领域扎实的基础知识；
3、具备优秀的组织管理能力，良好的沟通和谈判技巧，良好的创新意识、团队合作能力及服务意识，责任心强。
4、具有良好的敬业精神和职业道德；
福利待遇：
1、公司提供良好的福利待遇：底薪+团队提成+年终奖